Si ciertamente, hoy el conocimiento y la experiencia sindical constituyen un capital clave para insertar y consolidar a las jóvenes generaciones recientemente aportadas al conglomerado que conforma el Comité de RAESA. Y que muestren su potencial productivamente para la totalidad de la platilla de RAESA, en la complicada e inestable situación social actual, hay que ayudar a desarrollar la plenitud de todos los talentos personales, y hay que garantizar a todos, especialmente a los más frágiles y necesitados de tiempo , las oportunidades instructivas suficientes para que cada uno pueda responsabilizarse de sí mismo y realizar su misión en la vida sindical. En general, la exclusión sindical reproduce y consolida modelos miopes,de los que a corto plazo se perjudican los trabajadores,pues perpetuan la pobreza de objetivos , y sólo alcanzan logros raquíticos. Sin duda,es el sentimiento general, debemos garantizarles las oportunidades de una instrucción que los prepare para desenvolverse eficazmente en el mundo del trabajo y de la vida sindical, de modo que después la plantilla no los excluya,por ineficaces, pero para ello es imprescindible que ellos no se transformen en excluidores. Incluir es invitar al otro a construir un sistema mejor. Para ello es necesario dejarse de especulaciones y ponerse a la labor como corresponde a su situación actual, tirando del carro. No va a ser tarea fácil evitar el fracaso de los más noveles en un momento actual convulso y apremiado por la crisis económica, si ellos no ponen de su parte voluntad y formas. Es urgente que rescatemos el término eficacia, y lo entendamos en un sentido integral, calidad de las
personas y de los objetivos, ya las tenemos organicemosnos eficientemente . Por ello, necesitamos un posicionamiento claro que despierte el sindicalista que todos llevamos dentro, y nos ayude a construir desde el bien común un modelo de empresa estable y duradera de una forma constructiva y honesta. Debemos convencernos de que la sobrevivencia como Compañía pasa por la convivencia, y de que el egoísmo y el egocentrismo sindical son hoy
una especie de suicidio colectivo.
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